Personalidad adolescente tipo elefante
por Félix
Personalidad adolescente tipo Elefante
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L@s adolescentes con personalidad tipo Elefante prefieren estar junto a su grupo de referencia. Buscan a sus amigos como refugio y protección. No suelen lidera...
L@s adolescentes con personalidad tipo Elefante prefieren estar junto a su grupo de referencia. Buscan a sus amigos como refugio y protección. No suelen liderar a la hora de tomar decisiones, pero aportan sus propuestas cuando se les pide.
El entorno social para ell@s se convierte en un apoyo. Les gusta compartir los momentos buenos y malos con otras personas de su entorno. Habitualmente eligen un grupo de pertenencia estable. Sin embargo, aunque en ocasiones recelan de interacciones con otros contextos por vagancia, no cierran la puerta a nuevas experiencias si les ofrecen una motivación intelectual.
Alimentan sus relaciones siempre que pueden y les gusta estar comunicados con el resto de sus compañeros. No es infrecuente alertarse por el extenso uso que hacen de las redes sociales para potenciar este contacto.
A pesar de esta necesidad de estar con sus iguales el mayor tiempo posible no encarnan un papel protagonista en los grupos. Suelen mantenerse en un discreto segundo plano de las decisiones. Si bien son capaces de aportar su granito de arena en las discusiones grupales cuando se les pide expresamente.
Son muy inteligentes y sus opiniones se demuestran valiosas y acertadas en la mayor parte de los casos, pero por sí mismos no las tratan de imponer. De la misma forma cuando se toma una decisión equivocada son ambivalentes. A sabiendas de este error pueden dejarse arrastrar por el peso de la mayoría. Sin embargo, si se trabaja con ellos la equivocación a través de un análisis lógico responden muy bien y se mantienen alejados del resto.
L@s adolescentes con personalidad tipo Elefante conviven con esta ambivalencia de forma natural. En ocasiones es clave rescatar con ellos su faceta más racional para evitar que el grupo les influya de forma negativa. En general, el trabajo a partir de sus potentes habilidades cognitivas suele ser una apuesta ganadora. Hacerles entender la importancia y ventajas de una conducta les ayuda mucho a vencer su pasividad y a tomar decisiones por sí mism@s en grupo.
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